领导干部工作千头万绪，集中精力搞学习客观上存在一定难度。组织集中学习，“放下事务静心学”，既保证了时间和精力，又提高了学习效率；坐在一起研读资料、分析问题，“交流启发对照学”，不仅能开阔视野，也能在切磋琢磨中更深刻地认识到不足，提升学习效果。

　　不过也要注意，一起学，关键在于“学”。倘若集中学习只是找个培训中心聊聊扯扯，甚至成为变相休假，不仅达不到学习的目的，更偏离了活动主旨。集中起来一起学，更需要静心学习、潜心思考、用心交流，这样思想认识才能提升层次，查摆问题才能有的放矢，整改落实才会更有力度。

　　《 人民日报 》（ 2013年07月18日 01 版）